【PROTS】
1.聯合期中報告繳交(8/26前)
*8/22上午/中午薛老師、仁愛莊老師簽名
*8/22下午掃描成電子檔寄出、紙本送件
→事情多又雜,能力不足的我又犯了錯,
記得送完期中報告之後送研究人員變更申請!
2.Phoebe交接與訓練
*書面檔案DONE
*觀摩、練習DONE
*實際看Phoebe施測,大致流程沒有問題,只是可再更熟悉題目內容^^
*施測時,病人大多喜歡直接在治療時由我們一邊詢問他們問卷的問題,
而大部分題目會提及職能治療人員,因此我在施測時會以老師來稱呼職能治療人員,
盡量避免用"他"來稱呼,以免冒犯該醫院的職能治療師,
畢竟醫療滿意度這個部分牽涉到我們與醫院OT,以及病人與醫院OT間的醫病關係,
因此我想應該需要特別小心處理,以免影響互相的關係 :)
*聯合醫院住院病人床數較有限,且詢問醫院OT老師後似乎病人大約三周就會離開,
而OPD的病人大部分都是舊病人,過去願意做的都收過,
因此我們過去收案的時間花費很多,但收到的案卻很少,考慮先暫停,
在其他醫院IRB通過前,請Phoebe於台大醫院收案,詳細收案安排再約Phoebe討論。
3.亞東IRB申請(盡快!!!)
*星期二和Patrice去拜訪了陳組長,須再補以填寫好的表格等資料給陳組長,
而他們內部會再開會決定由哪兩位治療師擔任這兩項計畫的主持人。
*亞東IRB的申請表格預計和Phoebe一起寫,並傳承寫IRB可能需要注意之事項。
4.北醫IRB申請(盡快!!!)
*目前已收到醫院回覆,修改文件及回覆審查意見中
5.署北IRB申請(9月初給)
*須填寫署北新案申請表格,並注意之前委員所給的建議
【OT-APST】
1.指導手冊、紀錄紙翻譯部分列問題,先寄給Lynn,再約時間討論
2.詢問豪介與出版商洽談進度
3.將視覺篩檢測驗的部分先給士捷,請學弟看中文版的部分,
是否易懂且了解/練習如何施測,下週與學弟約時間討論問題及練習施測
【tDCS】
與Karine約時間討論交接事宜、須準備文件、未來是否須繼續協助等